Foto: VLADA RH / Pogon varaždinske Vindije
Varaždinske prehrambene kompanije Vindija i Koka, koje su dio grupe Vindija, donijele su odluku o povećanju plaća koje će se početi provoditi već na dohotku za rujan.
U Vindiji naglašavaju kako će ta promjena na godišnjoj razini kumulativno dodatno iznositi 24,62 milijuna kuna. Nisu objavili koliko će to u prosjeku biti po radniku.
“Svaki zaposlenik u našem sustavu doživljava se kao važna karika, a ovim, dodatnim izdvajanjem, želimo jasno pokazati da se trud i predanost honorira”, priopćio je predsjednik uprave Vindije Nenad Klepač.
Kako varaždinska kompanija ipak nije otkrila što će to povećanje konkretno iznositi za radnike Koke i Vindije, odlučili smo to sami izračunati.
Prosječna neto plaća u Koki u kojoj je bilo zaposleno oko 1590 radnika lani je iznosila oko 4600 kuna, a neto prosjek u Vindiji u kojoj radi oko 1170 ljudi je oko 6100 kuna. Ukupan prosjek neto plaće za Vindiju i Koku iznosi pak oko 5300 kuna.
Koka je za bruto plaće prošle godine izdvojila 133 milijuna, a Vindija oko 134 milijuna kuna, ukupno je to 267 milijuna kuna. Kumulativno povećanje od 25 milijuna na godišnjoj razini za obje tvrtke povećava bruto masu plaća na 292 milijuna kuna.
Riječ je, dakle, o povećanju od 8,5 posto. Što će to onda značiti za radnike Koke i Vindije? U prosjeku bi svatko od njih od rujna trebao imati veću bruto plaću za otprilike 700 kuna. Koliki će biti neto primitak, ovisi o tome koliko radnika Vindije i Koke ovog časa dobiva plaću manju od maksimalnog neoporezivog iznosa.
NEDAVNO OBJAVLJENO
